現 職：景文科技大學旅遊管理系專任助理教授兼總務長、環安中心主任
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研究室：H307
♦學術專長
餐旅管理、行銷管理、活動企劃管理、遊客行為、活動贊助效益研究
♦學歷
美國德州理工大學餐旅管理博士
(Ph.D., Hospitality Administration, Texas Tech University)
♦經歷
總務處總務長兼環境保護暨安全衛生中心主任
教務處教學資源中心主任
學務處衛生保健組組長
♦得獎榮譽
106年景文科技大學特優導師。
105年景文科技大學特優導師。
♦證照：
行政院公共工程委員會「採購專業人員基礎訓練及格」
考試院「專技人員普考外語導遊人員(英語)」
考試院「專技人員普考外語領隊人員(英語)」
考試院「專技人員普考華語領隊人員」
台北市旅行商業同業公會「國民旅遊領團人員認證」
經濟部國際貿易局「會議 展覽業專業人員認證」
WSET LEVEL 2 AWARD IN WINES AND SPIRITS, WINE & SPIRIT EDUCATION TRUST (WSET)〔英國葡萄酒與烈酒教育基金會：葡萄酒與烈酒中級認證〕
WSET LEVEL 1 AWARD IN WINES, EDUCATION TRUST (WSET)〔英國葡萄酒與烈酒教育基金會：葡萄酒與烈酒初級認證〕
CERTIFIED HOSPITALITY SUPERVISOR (CHS), AMERICAN HOTEL & LODGING ASSOCIATION (AHLA)〔美國旅館協會：餐旅服務督導認證〕
CERTIFIED GUEST SERVICE PROFESSIONAL (CGSP), AMERICAN HOTEL & LODGING ASSOCIATION (AHLA)〔美國旅館協會：顧客專業服務認證〕
盈豐資訊有限公司「國際禮儀初階能力檢定」認證
盈豐資訊有限公司「LIAD休閒產業活動設計師」認證
教師學術著作之說明
♦學術著作：Academic Research Publication
♦學位論文：Dissertation & Thesis
Dissertation：
Huang, H. L. (2011). Golf Event Sports Tourists: Behavioral Intentions and Perceptions of Service Quality, Value, Satisfaction, and Image (Doctoral dissertation). Texas Tech University, Lubbock, Texas.
Thesis：
Huang, H. L. (1996). A Study of Current Fund Raising Practices of Athletic Programs in South Dakota Institutions of Higher Education (Master’s thesis). The University of South Dakota, Vermillion, South Dakota.
♦期刊論文：Papers for Journals
呂宛蓁、黃幸玲（2008）。企業主辦運動賽會之認知效益研究。運動與遊憩研究。3 (1)，58-72。
呂宛蓁、黃幸玲（2005）。企業男排聯賽之營運現狀探討。大專體育雙月刊，81，50-54。
♦研討會論文：Papers for Conferences
黃幸玲、方書暄、林幸慧 (2016)。企業獎勵旅遊對員工工作滿足及組織承諾之關係。2016第13屆地方鄉鎮觀光發展學術研討會論文集，300。
Huang, H. L., Lin, H. H., & Yang, C. H. (2016). Measuring Customer-Based Brand Equity in a Sporting Event. 2016 International Conference on Hospitality, Tourism and Leisure ─ Sustainable Development and Innovation Education.
Huang, H. L., Yang, C. H., & Lin, H. H. (2016). The Influencing Factors of a Sporting Event Performance. 2016 the 13th Annual Conference on Tourism Development for Regional Towns.
Huang, H. L., Yang, C. H., & Lin, H. H. (2012). The effects of sports tourists’ perceptions of service quality, satisfaction, value, and image on behavioral intentions. Rhode Island, Providence: 2012 International Council on Hotel, Restaurant, and Institutional Education (I-CHRIE) Conference.
Lin, H. H., & Wu, H. Y., Huang, H. L., & Chang, H. Y. (2012). The influencing factors of how the participants value the tourism event brands. Rhode Island, Providence: 2012 International Council on Hotel, Restaurant, and Institutional Education (I-CHRIE) Conference.
Lin, H. H., Yuan, J., Sohn, E. & Huang, H. L. (2011). Multidimensional model of customer-based brand equity and its application to the religious events: The case of Mazu. Houston, Texas: The 16th Annual Graduate Student Research Conference in Hospitality and Tourism.
Tsai, C. H., Su, C. H., Lin, S. Y., Lin, H. H., & Huang, H. L. (2010), The relationship between servant leadership and subordinates work outcomes for hospitality industry in Taiwan. Washington, DC: The 15th Annual Graduate Student Research Conference in Hospitality and Tourism.
Hsu, S. W., Chuan, I. F., Tsai, C. H., Su, C. H. & Huang, H. L. (2009). Relationship among organizational culture, employee job satisfaction, and service attitude in Taiwan’s international tourist hotel [abstract]. Book of Abstracts (p.119). San Francisco, California: 2009 International Council on Hotel, Restaurant, and Institutional Education (I-CHRIE) Conference.
Lin, H. H., Yuan, J. X., Huang, H. L. & Su, C. H. (2009). A new age tourism: the perspective attendees’ motivations of religious festival. Las Vegas, Nevada: The 14th Annual Graduate Student Research Conference in Hospitality and Tourism.
Chan, H. K., Wu, T. H., Huang H. L. & Yang C. H. & Lauderdale, M. F. (2006). The Attitudes and Perceptions of Lodging Personnel and People with Mobility Disability Regarding Accessible Tourism in Taiwan. Paper presented at the 2006 12th Asia Pacific Tourism Association & 4th Asia-Pacific CHRIE Joint Conference. Hospitality and Tourism Education: Trends & Strategies.
呂宛蓁、鄭志富、黃幸玲、楊振興（2006）。參賽選手對主辦企業之認同與購買意願之研究（摘要）。2006體育運動學術團體聯合年會，海報發表。
♦產學研究計劃 ：Business Cooperative Research Project
「113年企業員工紓壓活動課程及實施現況調查」，計畫主持人，野地能量有限公司，金額30萬元整。
「112年企業員工參與公司委外高爾夫課程之現況調查」，計畫主持人，野地能量有限公司，金額30萬元整。
「111年企業員工參與公司委外休閒活動課程之現況調查」，計畫主持人，野地能量有限公司，金額30萬元整。
「107年領團人員實務訓練及其效益研究」，計畫主持人，金銀島旅行社有限公司，金額16萬8,000元整。
「103年企業員工參與公司委外高爾夫課程之學習效益調查」，計畫主持人，仲貿實業有限公司，金額30萬元整。
「102年休閒產業員工參與公司委外活動課程之現況調查」，計畫主持人，仲貿實業有限公司，金額20萬元整。
「101年企業員工參與公司委外高爾夫課程之現況調查」，計畫主持人，仲貿實業有限公司，金額24萬元整。
♦政府研究計畫
「教育部95年度獎助技專校院選送教師國外進修學位專案計畫」，計畫主持人，金額100萬元整。
「交通部觀光局2014年觀光菁英甄選及赴國外訓練計畫-自行規劃訓練」，計畫主持人，金額$170,000。
「105-107年教育部補助技專校院辦理產業學院計畫-旅遊領團服務專業人才培育學分學程專班」，執行主持人，金額77萬240元整。
「106年度走動青年觀光旅遊服務員委託辦理案(案號：1050103)」，協同主持人，台北市政府，金額326萬5,062元整。
「106年度臺北市遊客中心委託專業服務管理計畫案」，纜車貓空站督導管理人員。
「105年度臺北市旅遊服務中心委託專業服務勞務採購案」，纜車貓空站督導管理人員。
♦研習活動：Attended Academic Activities
112年度永續ESG報告書培訓與認證研習：永續菁英【CSR+顧問師】種子教師研習
行政院公共工程委員會採購專業人員訓練進階班
行政院公共工程委員會採購專業人員資格考試課程-實體基礎訓練班
SPSS 問卷分析與應用統計